Chuyển đổi mô hình quản lý sang quản trị trong giáo dục đòi hỏi các cơ sở giáo dục thay đổi tư duy và phương pháp vận hành. Hiện nay một số nhà quản lý giáo dục vẫn áp dụng cách quản lý truyền thống. Cần có chương trình đào tạo chính quy về quản trị giáo dục hiện đại, sử dụng công nghệ, tài chính và nhân sự để tăng hiệu quả vận hành. Các hệ thống quản lý giáo dục (EMIS) và quản lý nhân sự (HRM) tích hợp công nghệ thông tin và trí tuệ nhân tạo có thể giúp các trường hoạt động hiệu quả và phát triển đội ngũ.
