Đoàn Công nhân Công ty Apatit Việt Nam đã chú trọng đầu tư, chăm sóc người lao động từ nhỏ đến lớn, không chỉ tập trung vào các hoạt động tuyên truyền nghị quyết của Đảng, tổ chức chăm sóc Tết mà còn đẩy mạnh các hoạt động văn hóa, thể thao để tạo không khí thi đua và gắn kết giữa các đơn vị. Với phương châm “Ở đâu có người lao động, ở đó có Đoàn Công chăm lo”.
Bộ Nội vụ đề xuất tăng lương tối thiểu thêm 7,2% từ 1/1/2026 cho người lao động làm việc theo hợp đồng, để đảm bảo mức sống tối thiểu và gia đình họ, cao hơn khoảng 0,6% so với mức sống tối thiểu đến hết 2026.
Bộ Tài chính xem xét điều chỉnh giảm trừ gia cảnh khi tính thuế thu nhập cá nhân. Các chuyên gia đề xuất cơ chế tự động điều chỉnh hàng năm dựa vào lương tối thiểu vùng và điều kiện kinh tế – xã hội. Việc này giúp người lao động như anh Minh, ở Hà Nội, có thu nhập thấp, nuôi ba con và chăm bố mẹ già, chỉ đáp ứng nhu cầu cơ bản. Tuy nhiên, cần cân nhắc mức thu nhập hiện tại để tránh áp thuế thu nhập cá nhân diện rộng.
Tăng lương tối thiểu vùng từ 1/1/2026, thêm 250.000 – 350.000 đồng so với hiện hành được Bộ Nội vụ đề xuất nhằm đáp ứng mức sống tối thiểu của người lao động và gia đình.
Bắc Ninh: Đồng bộ giải pháp phát triển nhà ở xã hội để người lao động an cư. Hiện có 71 dự án nhà ở xã hội với 255 ha, cung cấp 102.390 căn hộ. Tuy nhiên, vẫn còn vướng mắc về giải phóng mặt bằng và bồi thường, ảnh hưởng tiến độ.